ABSTRACT

With the rapid development of science and technology, all aspects of society and all walks of life are trying to integrate with modern advanced technology. Through scientific and technological means, we can improve their own advantages. Resume system can not be excluded. Resume system is a management system based on the actual application, the principle of software engineering and the development method, and the springboot framework. In the whole development process, we first analyze the requirements of the software system and get the main functions of the system. Then the overall design and detailed design of the system. The overall design mainly includes the system function design, the overall structure design, the system data structure design and the system security design, etc.; the detailed design mainly includes the realization of the system database access, the specific realization of the main function modules, the key codes of the module implementation, etc. Finally, the system is tested and the test results are analyzed and summarized. The shortcomings and the areas to be improved are obtained. It provides convenience for the maintenance of the system in the future, and also provides reference and help for the development of similar systems in the future. This personalized online management system pays special attention to the interaction coordination and management cooperation, which stimulates the creativity and initiative of the managers, which is very beneficial to resume system.

The database used in this resume system is mysql, which is developed by springboot framework. In the design process, the system code is fully guaranteed with good readability, practicability, easy to expand, universality, convenient maintenance, easy operation and simple page.

Key words: resume system, springboot framework MySQL database Java technology

目 录

摘  要

ABSTRACT

目 录

第1章 绪论

1.1背景及意义

1.2 国内外研究概况

1.3 研究的内容

第2章 相关技术

2.1 B/S架构

2.2 Java技术介绍

2.3 mysql数据库介绍

2.4 springboot框架

第3章 系统分析

3.1 需求分析

3.2 系统可行性分析

3.2.1技术可行性：技术背景

3.2.2经济可行性

3.2.3操作可行性：

3.3 项目设计目标与原则

3.4系统流程分析

3.4.1操作流程

3.4.2添加信息流程

3.4.3删除信息流程

第4章 系统设计

4.1 系统体系结构

4.2开发流程设计系统

4.3 数据库设计原则

4.4 数据表

第5章 系统详细设计

5.1管理员功能模块

5.2用户功能模块

5.3前台首页功能模块

第6章  系统测试

6.1系统测试的目的

6.2系统测试方法

6.3功能测试

3.3 项目设计目标与原则

1、关于简历系统的基本要求

（1）功能要求：可以管理首页、个人中心、用户管理、简历模板管理、模板类型管理、招聘会管理、报名招聘管理、简历上传管理、求职论坛、我的收藏管理、系统管理等功能模块。

（2）性能：在不同操作系统上均能无差错实现在不同类型的用户登入相应界面后能不出差错、方便地进行预期操作。

（3）安全与保密要求：用户都必须通过注册、登录才能进入系统，并且用户的权限也需要根据用户的类型进行限定。

（4）环境要求：支持多种平台，可在Windows系列、Vista系统等多种操作系统下使用。

2、开发目标

简历系统的主要开发目标如下：

（1）实现管理系统信息关系的系统化、规范化和自动化；

（2）减少维护人员的工作量以及实现用户对信息的控制和管理。

（3）方便查询信息及管理信息等；

（4）通过网络操作，改善处理问题的效率，提高操作人员利用率；

（5）考虑到用户多样性特点，要求界面简单，操作简便。

3、设计原则

本简历系统采用Java技术，Mysql数据库开发，充分保证了系统稳定性、完整性。

简历系统的设计与实现的设计思想如下：

1. 操作简单方便、系统界面安全良好、简单明了的页面布局、方便查询相关信息。

2、即时可见：对简历系统信息的处理将立马在对应地点可以查询到，从而实现“即时发布、即时见效”的系统功能。

简历系统结构图，如图

第5章 系统详细设计

5.1管理员功能模块

管理员登录，通过填写用户名、密码、角色进行登录，如图5-1所示。

 

图5-1管理员登录界面图

管理员登录进入简历系统可以查看首页、个人中心、用户管理、简历模板管理、模板类型管理、招聘会管理、报名招聘管理、简历上传管理、求职论坛、我的收藏管理、系统管理等信息。

用户管理，在用户管理页面中可以通过查看账号、姓名、性别、年龄、手机、邮箱、身份证、头像进行详情、修改，如图5-2所示。还可以根据需要对简历模板管理进行详情，修改或删除等详细操作，如图5-3所示。

 

图5-2用户管理界面图

图5-3简历模板管理界面图

模板类型管理，在模板类型管理页面中可以查看类型等信息，并可根据需要对模板类型管理进行详情、修改或删除等操作，如图5-4所示。

 

图5-4模板类型管理界面图

招聘会管理，在招聘会管理页面中可以查看公司、发布时间、截止时间、地点、照片等信息，并可根据需要对招聘会管理进行详情、修改或删除等详细操作，如图5-5所示。

 

图5-5招聘会管理界面图

报名招聘管理，在报名招聘管理页面中可以查看公司、发布时间、截止时间、照片、账号、姓名、简历、审核回复、审核状态、审核等内容，并且根据需要对报名招聘管理进行详情、修改或删除等详细操作，如图5-6所示。

 

图5-6报名招聘管理界面图

轮播图；该页面为轮播图管理界面。管理员可以在此页面进行首页轮播图的管理，通过新建操作可在轮播图中加入新的图片，还可以对以上传的图片进行修改操作，以及图片的删除操作，如图5-7所示。

 

图5-7轮播图管理界面图

简历上传管理，在简历上传管理页面中可以查看账号、姓名、简历、反馈、上传时间、审核回复、审核状态、审核等内容，并且根据需要对简历上传管理进行详情、修改或删除等详细操作，如图5-8所示。

 

图5-8简历上传管理界面图